第两百六十五章 黑衣人

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办公桌上的简历码成一摞，足有十几公分的高度，李亚东一看头都大了，不过为了早日脱离苦海，也只能静下心来仔细查看。

他手里拿着一只红芯圆珠趣÷阁，一边看着，一边做记号，例如办公室文员、清洁阿姨这样的岗位，看看照片，感觉有些眼缘，也没有太多讲究，花了大约半个小时，基本敲定下来。

难就难在几个经理岗位，这关系到公司未来的发展，马虎不得，但凡应聘经理岗位的人，工作履历，李亚东是必须要看的。

相较于大陆而言，这个年代的香港市民，平均学历确实很高，有底气应聘经理岗位的人，基本都是大学生，就连硕士文化的也有好几个。

这些倒也是聪明人，看中的绝不可能是东方红影业目前的规模，而是未来的发展前景。

合适的人才的确不少，这也使得李亚东无法轻易的做出决定，抱着优中择优的想法，耐着性子一份接一份的看着。

临近中午的时候，小黄牛过来敲门，说是外面来了位嘉禾公司的高管。

李亚东接过名片一看，居然还是位副总，也不好拿捏，只能接见一下。

他来此的目的，倒是与之前黄百名如出一撤，也想着用外埠市场的优势，将东方红影业拉拢到自家阵营。

可李亚东现在已经与潘笛生交涉过，知道德宝方面有自己的计划，也不会亏待他，自然不可能再有改弦易辙的想法，很干脆的拒绝了他。

这也令嘉禾的这位陈姓副总，一脸惋惜，悻悻而去。

等他走了后，李亚东又给黄百名的办公室，去了一通电话。

这两天一门心思的扎在股市中，倒是忽略了此事，要不是这位陈总突然上门，还真不一定能想起来。不管怎么样，既然答应了人家，肯定要回复一下。

“李总，你真的想清楚了，说实话，你的决定令我很惊讶。”

黄百名虽然刻意隐藏，但声音里的那股失落感，任谁都听得出来。

“是的，黄总，我已经决定好了，我是一个很重情义的人，在我窘迫之时，德宝伸手拉了我一把，没道理现在小有名气，就要离人家而去，那不是我的作风。”李亚东淡淡回话，倒是没有透露潘笛生接下来的外埠拓展计划。

这事关系到他的切身利益，就算潘笛生不说，他也知道保密，免得嘉禾与新艺城再使什么绊子。

黄百名再三试探过后，百分之百的确定他真的注意已定后，长长的叹了口气，道：“东仔，没能看清你这颗明珠，的确是我的过失，但愿我们以后还有合作的机会。”

“嗯……我会考虑的。”

李亚东倒也没把话说得太死，正所谓做人留一线日后好想见，总归不是坏事。

……

嘉禾与新艺城两方的挖墙角计划，相继以失败告终后，纷纷开启了应对措施。

这两家巨头也不是吃素的，不可能将全部希望都押宝在拉拢东方红影业的事情上，对于他们而言，永远都有B计划。

一时间，香港各大知名编剧，几乎全都接到了剧本订单，而东家只有一个要求：题材必须类似于《古惑仔之人在江湖》。

以相同题材的影片，对应《古惑仔》六部曲的狂轰乱炸，这也是两家巨头不约而同想出来的最好办法。

当然，这件事情李亚东暂时肯定是不知道的。

退一万步说，就算知道了，他也不会在意。

恕他直言，真要斗的话，这个年代的所有编剧，国内国外的，他全没放在眼里。

中午依旧是吃的盒饭，这次换了一家餐厅，送过来的是烧鹅饭，总归还算地道。

吃完饭后，李亚东继续回到办公室查看简历。

又花一个多小时后，总算是将所有简历全部看完，几个经理岗位，心中大致已经有了人选，但唯有最重要的运营经理的岗位，他却依然在两份简历间徘徊不定。

一份简历是男性，二十九岁，刚从国外归来，耶鲁大学，工商管理硕士学位。简历漂亮得一塌糊涂，有过两家世界五百强公司的任职经验。

说实话，李亚东都觉得这样的人来他公司，有点大材小用的意思。

如果简历完全实属的话，那这人绝对是个不可多得的人才。

另一份简历，是位女性，高中毕业。

看起来似乎与上面那位男士完全不在一个级量，然而，李亚东却还是在一大摞简历里，将她的这份择了出来，留到最后。

无他，因为这个女人名叫陈家英。

原本李亚东看到这份简历时，还感觉很诧异呢，在香港这个大学生多如狗的地方，一个高中学历的人，哪来的勇气与一票大学生、甚至是硕士生们，竞争这个公司一级经理的岗位呢？

直到仔细看过她的工作履历后，李亚东才终于想起这个人是谁。